禄丰神州燃气有限公司2026年劳务派遣(二次)询竞价公告

禄丰神州燃气有限公司2026年劳务派遣(二次)询竞价公告

发布于 2026-07-15

招标详情

禄丰神州燃气有限公司
联系人联系人10个

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可引荐人脉可引荐人脉507人

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历史招中标信息历史招中标信息90条

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本单位近五年物业类项目招标1次,合作供应商1个,潜在供应商0
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项目名称:

****点击查看2026年劳务派遣(二次)

项目编号:

****点击查看

公告开始时间:

2026-07-14 12:00:00

首轮报价截止时间:

2026-07-15 23:00:00

公告信息:

****点击查看劳务派遣服务采购询竞价公告

为保障****点击查看业务有序运转,弥补行政、后勤岗位用工缺口,规避自主用工合规风险,现对我司劳务派遣服务项目开展询竞价采购,欢迎符合资质企业参与报价,具体事宜公告如下:

一、项目基本信息

1.项目名称:****点击查看劳务派遣服务项目

2.服务地点:****点击查看

3.服务期限:2026年8月1日至2027年7月31日;

4.人员配置:常态化派驻5人,服务期内可按需灵活调整用工人数。

二、派驻人员岗位要求

1.身体健康、品行端正,无违法犯罪及不良征信记录,服从公司管理;

2.具备基础办公能力,严守公司保密制度,工作履职尽责;

3.派驻人员必须与服务商签订正式劳动合同,缴纳社会保险,禁止违规临时用工。

三、报价单位资质要求

1.具备合法有效的营业执照,为独立法人企业;

2.持有有效《劳务派遣经营许可证》,资质齐全合法;

3.无违法经营、重大劳资纠纷、行政处罚记录,信誉良好;

4.接受招标人日常监督、考核,服从用工管理要求。

四、主要服务内容

1.负责人员招聘、背景核查、人员输送、岗位补位工作;

2.负责劳动合同管理、人事档案、薪酬发放、社保缴纳事宜;

3.全权处置工伤、劳资纠纷、劳动仲裁等用工风险;

4.完成公司交办的其他人事辅助工作。

五、其他要求

1.未经招标人同意,服务商不得随意更换派驻人员;确需更换人员,须提前报备并经我方同意;

2.****点击查看公司各项规章制度,规范履职;

3.所有用工主体责任、用工风险及经济损失,全部由服务商承担。


标包信息 报名已截止 标包名称:

****点击查看2026年劳务派遣(二次)

标包编号:

XJJ202****点击查看900301-2

首轮报价截止/开启时间:

2026-07-15 23:00

招标范围:

本项目由乙方承接甲方****点击查看后勤保障等事务性劳务派遣服务工作。服务期间,乙方全权负责人员招聘输送、薪酬社保核发、用工合规管控、岗位动态替补等全流程人事代管工作,规范落实人事管理流程,管控全域用工风险,保障甲方业务平稳有序运转。乙方派驻劳务派遣人员须品行端正、身体健康,服从甲方管理,用工全过程合规合法

供应商资格要求:

--

概算价:

3000元

采购人联系方式

招标人:

****点击查看

联系人:

段英

联系电话:

199****点击查看1856

联系地址:

**省****点击查看**村委会朝峰寺
项目情报
基本情况基本情况
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本单位近五年物业类项目共招标过 1 次; 业主共合作物业供应商 1
上次中标企业上次中标企业: 云南****公司
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核心业务: 保安服务, 中标 82次, 占比 74.55%
重点地区: 云南, 中标 102次, 占比 92.73%
中标业绩: 上一年中标 0 次, 中标金额 0.0
潜在竞争对手潜在竞争对手: 共 0 个, 其中与甲方合作关系紧密的 0
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该项目暂未找到相关数据,中标机会更大
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