收费室辅助人员劳务派遣大包干服务市场调研

为做好我单位收费室窗口服务工作，拟采用劳务派遣（大包干）方式，****点击查看公司派遣3 名收费室辅助人员，协助开展挂号收费、医保结算、退费、票据管理、日清日结等工作。

本公告仅为采购前市场调研，不是正式采购公告，不构成中标承诺。

一、调研项目

项目名称：收费室辅助人员劳务派遣大包干服务市场调研

岗位数量：3 人

工作内容：收费室值班、挂号/医保结算/退费、日结核对、票据台账、患者咨询等辅助工作

排班要求：按医院收费室排班执行（是否夜班/周末班以实际为准）

人员要求：会基本电脑操作，有医院收费/医保窗口经验优先；年龄、学历由供应商按可稳定上岗口径配置

服务模式：大包干——供应商与被派遣人员建立劳动关系，负责招聘、签订劳动合同、发放工资、依法缴纳社会保险、代扣个税、购买意外险、顶班换人、处理劳资风险；我单位按“元/人/月”支付总费用，不再另付工资、社保、管理费。

二、报价口径

请按以下口径报价：

XX 元/人/月（大包干，含税）

费用至少包含：人员工资、单位及个人社会保险、个人所得税代扣、商业意外险、劳务派遣管理费、培训费、顶班费用、税费、合理利润。

合同期内固定单价，不另收“社保补缴费”“加班另计费”“系统培训费”。

三、供应商资格

1. 有效营业执照，经营范围含“劳务派遣服务”；

2. 持有效《劳务派遣经营许可证》；

3. 近 3 年无重大用工纠纷、无失信记录；

4. 有医疗机构/基层卫生院收费员、导医、财务辅助岗服务业绩优先。

四、调研资料递交

1. 公司营业执照、劳务派遣许可证（复印件盖鲜章）

2. 类似医院/卫生院收费岗业绩证明

3. 大包干报价表（元/人/月）

4. 服务方案（顶班响应、社保基数、不合格换人时限、收费差错处理）

5. 诚信报价承诺书

递交方式：现场递交

截止时间：2026年10月13日 17:00

联系人：陈老师电话：028-****点击查看1905

五、特别声明

****点击查看信息局限性，仅作为我单位后续采购限价、评审权重、合同条款设置的参考依据。

调研报价不等于最终成交价，我院/中心不向参与单位解释未采纳原因，参与即视为知悉上述约定。

****点击查看

2026年9月30日