中国农业发展银行茂名市分行辖内机构2025至2027年保安服务采购项目更正公告

变更-信息变更广东 - 茂名 - 茂南区

发布于 2025-06-20

招标详情

中国农业发展银行茂名市分行

企业详情 >相似采购商 >

联系人9个

立即查看

可引荐人脉739人

立即引荐

历史招中标信息25条

立即监控

本单位近五年物业类项目招标5次，合作供应商3个，潜在供应商2个

查看详情 >

一、项目基本情况

原公告的采购项目编号：****点击查看

原公告的采购项目名称：****点击查看辖内机构2025至2027年保安服务采购项目

首次公告日期：2025年6月5日

二、更正信息

更正事项：招标文件

更正内容：

1.原招标文件第三章评分体系与标准中《技术商务评分表》

序号	评审因素	评分细则	分值（分）
一	技术部分（合计60分）
1.	对需求理解及整体方案	1. 需求理解到位，综合分析清晰准确、针对性强，整体方案详细合理，措施得力，可行性强，完全满足且优于采购需求，得10分； 2. 需求理解较为到位，综合分析较为清晰准确，针对性较强，整体方案较为详细合理，措施较为得力，可行性一般，完全满足采购需求，得5分； 3. 需求理解一般，综合分析一般，针对性一般，整体方案一般，措施一般，可行性一般，不完全满足采购需求，得1分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	10
2.	服务质量保障计划	1. 方案内容清晰、合理，信息反馈及风险控制措施可靠、得力，行为规范、考核培训及奖罚办法切实可行，完全满足且优于采购需求，得10分； 2. 方案内容较清晰合理，信息反馈及风险控制措施较可靠，行为规范、考核培训及奖罚办法具有可操作性，完全满足采购需求，得5分； 3. 方案内容基本合理，信息反馈及风险控制措施简单，行为规范、考核培训及奖罚办法可操作性一般，不完全满足采购需求，得1分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	10
3.	应急处理方案	应急工作保障措施包括但不限于：临时突击性工作的人员安排，服务人员离职后的人员补给及分工调整安排等进行综合评审： 1. 应急方案完整、可操作性强，完全满足且优于采购需求，得10分； 2. 应急方案较完整、可操作性较强，完全满足采购需求，得5分； 3. 应急方案完整度一般，可操作性一般，不完全满足采购需求，得1分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	10
4.	培训及管理方案	根据投标人提供的对拟投入本项目保安员的岗前、日常技能培训、专业培训计划、方案及管理目标与措施进行评审： 1. 方案详细合理，可行性及实用性强，完全满足且优于采购需求，得10分； 2. 方案较为详细合理，可行性及实用性较强，完全满足采购需求，得5分； 3. 方案较为详细合理，可行性及实用性一般，不完全满足采购需求，得1分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	10
5.	拟投入的服务团队	对投标人拟投入本项目的服务团队人员规模、职称、持有相关职业资格证书、奖励等情况进行评分： 1. 人员配备齐全、资质水平高、经验丰富，得10分； 2. 人员配备较齐全、资质水平较高、经验较丰富，得5分； 3. 人员配备一般齐全、资质水平一般、经验一般丰富，得1分；注：提供人员的名单、职称证书、资格证书、获奖等证明文件复印件，以及2025年任意1个月社保证明文件复印件加盖投标人公章，不提供不得分。	10

修改为：

序号	评审因素	评分细则	分值（分）
一	技术部分（合计60分）
1.	对需求理解及整体方案	1. 需求理解到位，综合分析清晰准确、针对性强，整体方案详细合理，措施得力，可行性强，完全满足且优于采购需求，得12分； 2. 需求理解较为到位，综合分析较为清晰准确，针对性较强，整体方案较为详细合理，措施较为得力，可行性一般，完全满足采购需求，得6分； 3. 需求理解一般，综合分析一般，针对性一般，整体方案一般，措施一般，可行性一般，不完全满足采购需求，得2分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	12
2.	服务质量保障计划	1. 方案内容清晰、合理，信息反馈及风险控制措施可靠、得力，行为规范、考核培训及奖罚办法切实可行，完全满足且优于采购需求，得12分； 2. 方案内容较清晰合理，信息反馈及风险控制措施较可靠，行为规范、考核培训及奖罚办法具有可操作性，完全满足采购需求，得6分； 3. 方案内容基本合理，信息反馈及风险控制措施简单，行为规范、考核培训及奖罚办法可操作性一般，不完全满足采购需求，得2分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	12
3.	应急处理方案	应急工作保障措施包括但不限于：临时突击性工作的人员安排，服务人员离职后的人员补给及分工调整安排等进行综合评审： 1. 应急方案完整、可操作性强，完全满足且优于采购需求，得12分； 2. 应急方案较完整、可操作性较强，完全满足采购需求，得6分； 3. 应急方案完整度一般，可操作性一般，不完全满足采购需求，得2分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	12
4.	培训及管理方案	根据投标人提供的对拟投入本项目保安员的岗前、日常技能培训、专业培训计划、方案及管理目标与措施进行评审： 1. 方案详细合理，可行性及实用性强，完全满足且优于采购需求，得12分； 2. 方案较为详细合理，可行性及实用性较强，完全满足采购需求，得6分； 3. 方案较为详细合理，可行性及实用性一般，不完全满足采购需求，得2分； 4. 无法满足采购需求，或不提供的，得0分。	12
5.	拟投入的服务团队	对投标人拟投入本项目的服务团队人员规模、职称、持有相关职业资格证书、奖励等情况进行评分： 1. 人员配备齐全、资质水平高、经验丰富，得12分； 2. 人员配备较齐全、资质水平较高、经验较丰富，得6分； 3. 人员配备一般齐全、资质水平一般、经验一般丰富，得2分；注：提供人员的名单、职称证书、资格证书、获奖等证明文件复印件，以及2025年任意1个月社保证明文件复印件加盖投标人公章，不提供不得分。	12