2025年物业服务项目(二次)采购更正公告（第一次）

原公告的获取采购文件结束日期：2025-05-27，更正为：2025-05-29。

原公告的响应文件提交截止时间：2025-05-28 09:30:00，更正为：2025-05-30 09:30:00。

原公告的开启时间：2025-05-28 09:30:00，更正为：2025-05-30 09:30:00。

1、在原发布竞争性磋商文件第40页中：（1）供应商须提供书面承诺：①岗注意事项：以上人员不可重复；②需提供身份证（复印件加盖供应商单位公章）；③成交供应商必须于领取成交公告期满当天，召集以上人员接受采购人现场考核（包括核对原件）并立即投入工作；以上人员经采购人确认。将作为签订合同的组成部分，相关人员应至少服务12个月（特殊原因需要变更应报请采购人同意），如未经采购人同意每变更一人扣减物业服务费0.1万元，变动总人数超过总人数的50%以上（含50%），供应商属严重违约、除按每变更一人扣减物业服务费0.5万元处罚外，采购人将扣除成交人的履约保证金并立即解除合同。

现更正为：（1）供应商须提供书面承诺：①岗位注意事项：以上人员不可重复；②中标后，需提供全部岗位人员的身份证（复印件加盖供应商单位公章）；③成交供应商必须于领取成交公告期满当天，召集以上人员接受采购人现场考核（包括核对原件）并立即投入工作；以上人员经采购人确认。将作为签订合同的组成部分，相关人员应至少服务12个月（特殊原因需要变更应报请采购人同意），如未经采购人同意每变更一人扣减物业服务费0.1万元，变动总人数超过总人数的50%以上（含50%），供应商属严重违约、除按每变更一人扣减物业服务费0.5万元处罚外，采购人将扣除成交人的履约保证金并立即解除合同。

2、在原发布竞争性磋商文件第40页中：（3）供应商须提供书面承诺：本次报价应以包括本项目所涉及的有关人员工资费用、合理利润、年终奖金、法定节假日加班补贴、服装费、招标代理费等一切所涉及费用进行报价，报价包括但不仅限于：员工薪资(供应商所报的物业全部人员费用不得少于**市**县最低工资2045元/月计算)、须全员缴纳五险，所报的五险（含全员养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）按**县标准:【养老保险缴交基数不低于4043元，企业承担比例为16%；失业保险缴交基数不低于4043元，企业承担比例为0.5%；工伤保险最低缴交基数为4433元，企业承担比例为0.4%；生育保险最低缴交基数为4433元，企业承担比例为0.7%；医疗保险最低缴交基数为4433元，企业承担比例为7.3%；五险合计不低于1070.5元】。

现更正为：（3）供应商须提供书面承诺：本次报价应以包括本项目所涉及的有关人员工资费用、合理利润、年终奖金、法定节假日加班补贴、服装费、招标代理费等一切所涉及费用进行报价，报价包括但不仅限于：员工薪资(供应商所报的物业全部人员费用不得少于**市**县最低工资2045元/月计算)、须全员缴纳五险，所报的五险（含全员养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）按**县标准:【养老保险缴交基数不低于4043元，企业承担比例为16%；失业保险缴交基数不低于4043元，企业承担比例为0.5%；工伤保险最低缴交基数为4433元，企业承担比例为0.4%；生育保险最低缴交基数为4433元，企业承担比例为0.7%；医疗保险最低缴交基数为4433元，企业承担比例为7.3%；五险合计不低于1039.47元】。

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