2025年度保安运营服务招募公告

投标人资质条件、能力和信誉：

1、投标人具有独立签订合同的权力，公司成立2020年9月23日以前（最少5年及以上），注册资金500万元及以上。；

2、****点击查看银行资信和商业信誉，没有处于被责令停业或破产状态，且资产未被重组、接管和冻结；

3、公司法人、股东和业****点击查看集团已有黑名单中，不允许例外申请;

4、****点击查看集团有**历史，有过同类项目的供应商优先；

5、必须提供成功案例，经营范围与项目内容对口；

6、现有2个以上类似规模保安运营服务，其中至少1个以上正在且有3年以上世界500强企业类似规模安保服务经验；

7、必须具有《保安服务许可证》；

8、完成管理认证、**省（三级****点击查看公司等级证书；

9、禁止转包，不接受第三方资质，****点击查看公司员工。

10、持证上岗（保安上岗证70%，新入职人员30天内完成考试），要求保安人员18-35周岁（管理人员-主管可放宽至45周岁），身高170cm以上，其中35岁内占比不低于80%、复员军人20%、4名带消控中级操作证且持续从业三年以上的保安。

11、****点击查看初中）文化程度，五官端正、无残疾、肥胖，身体健康（体检报告需发送至甲方备案）。

12、保安轮岗按每季度不低于30%保安人员轮岗。

13、乙方应遵照《劳动法》，与保安员签订劳动合同，应根据《劳动法》、《工伤保险条例》等法律法规规定，为保安员提供社会保险等福利，并向甲方提供劳动合同，经甲方确认后，由甲方留存劳动合同。